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全院积极行动,开展三乙创建工作
2013-08-24 10:44:20

全院积极行动,开展三乙创建工作

 

“三乙创建”誓师大会后,全院职工积极行动起来,落实《成都西区医院创建三级乙等综合医院实施方案》。院职能部门立即响应,人员百分之百到岗到位,细致地解读标准,查缺补漏,列出整改计划。医务部已着手整理卫生医疗法律法规手册,输血管理手册等规章制度。院办牵头编写各类应急预案,质量缺陷管理办法等,并清理依法执业情况,将疼痛科执业资质列入申请计划等。护理部、院感部也积极投入到创建中。

在动员会后,各科室职工创建热情高涨,科主任组织全科室人员认真学习《卫生部三级综合医院评审标准实施细则》,边学习,边对照本科室实际情况,进行自查。

上周六,院职能部门人员分组深入各科室,督导科室创建工作启动情况。胸外科主任鲍观友准时组织本病区医护人员学习誓师大会精神及评审标准,要求科室人员与医院保持高度一致;产科在动员会后,也立即召开了全体科室人员的会议,陈琳主任传达大会的精神,成立科室创建小组,组织全科人员学习标准。各科护士长均积极组织本科室护理人员学习标准,我院已经全面铺开三乙创建工作。

当然,各科室在上周创建工作中也存在一些问题,如有部分职工未参加学习,管理薄弱的科室在组织学习标准、传达动员会精神等方面均做得不好,如美容科,肿瘤科。这些科室未与医院保持一致,存在上热下冷的现象。

本周的创建工作,还将围绕培训、学习和自查进行,持续改进。各科室要结合本科室的情况,安排好学习时间,做到临床工作与学习两不误。

医院创建办统筹安排本阶段的学习与培训计划,要求各部门列出本部门的学习与培训计划,由创建办统一安排全院的培训与学习,确保达到培训的预期效果。为了不与临床工作相冲突,对于参加培训人员较多的学习,均安排在周六集中培训。

同时,要求各职能部门负责人深入科室,指导科室创建工作,发现问题及时整改,每日早交班会上汇总检查结果。

在交班会上还将解读标准,分解任务,做到每件工作均有责任部门,有落实部门。

 

 

 

                                      二0一三年八月五日

       
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